Nionde kretsdomstolen återupplivar ABM Aviation-löneförlikningsförfarande

Artiklar grupperas över språk, skrivs om i ett fast redaktionellt format och länkas till originalkällor. Så rapporterar vi.

Kort sagt

  • Nionde kretsdomstolen upphävde ett distriktsdomstolsbeslut som vägrade verkställa ABM Aviations avtal om skiljeförfarande.
  • Tvisten gäller löneanspråk som väckts av en tidigare flygplatsstädare, Robert Cocom.
  • Den lägre domstolen bedömde att skiljeförbehållet var oskäligt och hänvisade till ett liknande men särskiljbart avgörande.
  • Appellationsdomstolen fann att ABM:s avtal skiljde sig väsentligt och beordrade att skiljeförfarandet skulle fortsätta.

Översikt

USA:s hovrätt för nionde kretsen har återinfört ABM Aviation Inc:s försök att få ett skiljeförfarande till stånd i en lönetvist med den tidigare anställde Robert Cocom. Domstolen upphävde en distriktsdomstols tidigare avslag med hänvisning till oskälighet.

Vad hände

ABM Aviation Inc. försökte få en tidigare flygplatsstädare, Robert Cocom, att hänvisa sina löneanspråk till skiljeförfarande enligt ett avtal som undertecknades under anställningen.

En federal distriktsdomstol avslog verkställighet och slog fast att skiljeförbehållet var oskäligt efter att ha jämfört det med ett annat fall där ett liknande avtal ogiltigförklarats av en Kalifornien-domstol.

Nionde kretsdomstolen fann att det fanns avgörande skillnader mellan ABM:s skiljeavtal och det andra fall som distriktsdomstolen hänvisade till.

Vid överklagande fann nionde kretsdomstolen att de angripna bestämmelserna i ABM:s avtal var väsentligt annorlunda och därför inte gjorde avtalet oskäligt. Appellationsdomstolen upphävde därmed den lägre domstolens beslut och skickade tvisten till skiljeförfarande.

Kontext

Frågan om skiljeförbehålls verkställbarhet i anställningstvister förblir omtvistad, särskilt när det gäller bestämmelser om materiell rättvisa och oskälighet.

Federala domstolar - inklusive nionde kretsdomstolen - avgör ofta sådana tvister genom att noggrant analysera avtalsvillkor och tidigare rättspraxis.

Varför det spelar roll

  • Avgörandet tydliggör de kriterier enligt vilka federala domstolar skiljer mellan oskäliga och verkställbara skiljeförbehåll i mål om lön och arbetstid.
  • Det bekräftar den rättsliga presumtionen till förmån för skiljeförfarande, med förbehåll för noggrann granskning av avtalets specifika innehåll.

Källor

Relaterade artiklar